«ИнтерПолярис»: на орбите рекордной эффективности в атомном машиностроении
Существует особый тип промышленных компаний, для которых внешние экономические трудности становятся не оправданием остановки, а поводом для внутренней пересборки. Воронежский «ИнтерПолярис», чье имя громко прозвучало после победы в Премии имени Вильгельма Столля, продолжает подтверждать это правило. В непростой экономической ситуации 2025 года компания не только сохранила устойчивость, но и переписала собственные нормативы производительности, укрепив позиции одного из заметных поставщиков тепломеханического оборудования для ядерного щита страны.
Новое качество управления: путь от бережливости к логике ПСР
Старт масштабных изменений был дан в 2023 году, когда на площадке началась активная фаза работы с экспертами АНО «Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда». Однако для компании, чья продукция эксплуатируется в зоне ответственности атомных станций, локальные улучшения стали лишь разминкой перед следующим этапом – внедрением Производственной системы «Росатом» (ПСР).
За два года «ИнтерПолярис» проделал путь, который отраслевые эксперты характеризуют как «переход от инструментов к мышлению». Проведена ревизия бизнес-процессов, совпавшая по времени с расширением станочного парка и освоением новых единиц оборудования с ЧПУ. Основное внимание направлено на устранение скрытых потерь, способных в высокотехнологичном позаказном производстве занимать заметную долю полезного времени.
Результаты перенастройки нашли выражение в отчетных показателях:
· Выручка: достигла планки в 1 млрд рублей.
· Производительность труда: рост на 45,1% (с 965 тыс. рублей на сотрудника в 2023 г. до 1,4 млн рублей по итогам 2025 г.).
· Скорость процессов: время производственного цикла сокращено на 40%.
Культура чистого листа и своя система
В корпоративной среде «Росатома» бытует негласный индикатор зрелости предприятия – визуальный менеджмент и организация рабочего пространства. По свидетельству участников, во время одного из технических визитов руководитель проекта департамента развития ПСР «Росэнергоатома» Антон Слынев не сдержал профессиональной оценки: «Такой чистоты и порядка я мало у кого видел! К вам можно даже Обозова приглашать!»
Упоминание имени Сергея Александровича Обозова, заместителя гендиректора «Росатома» и главного идеолога ПСР, в подобном контексте – не просто комплимент, а признание того, что на воронежской площадке сложилась устойчивая производственная культура. Сейчас «ИнтерПолярис» не повторяет готовые шаблоны, а выстраивает собственную производственную систему на базе ПСР-инструментов, адаптированную под специфику атомного машиностроения, где цена ошибки исключительно высока.
Технологическая автономность: лаборатория полного цикла
Значимым приобретением 2025 года стало расширение возможностей лаборатории контроля металлов. Если ранее компания привлекала сторонние организации для выполнения разрушающего контроля, то теперь, успешно пройдя процедуру аккредитации, «ИнтерПолярис» замкнул цикл испытаний внутри собственного периметра.
Такое решение заметно меняет экономику и логистику проектов. Возможность самостоятельно проводить полный спектр испытаний – от неразрушающих методов до анализа механических свойств металла на разрыв – ускоряет сдачу изделий заказчику и повышает уверенность в стабильности качества. Для атомной отрасли, где сроки ввода объектов синхронизированы с государственной программой, подобный уровень автономности служит серьезным преимуществом.
Сертификация особого назначения
Завершающим этапом системной работы стало событие начала апреля 2026 года. Органом по сертификации АО «Агентство надзоров за качеством» (АО «АНК») выдан сертификат соответствия в области использования атомной энергии на серийный выпуск клапанов сильфонных запорных ТУ 28.14.13-001-13494707-2022.
Этот документ служит стандартом доверия в отрасли. Он официально удостоверяет, что продукция «ИнтерПоляриса» отвечает всем строгим требованиям безопасности (НП-071-18) и нормативным документам РФ для применения на АЭС и ядерных установках. Серийная сертификация укрепляет позиции воронежского производителя, обеспечивая надежный доступ к долгосрочным контрактам в рамках ремонтных кампаний и проектов строительства новых энергоблоков.
Справка о ООО «ИнтерПолярис»
Сфера деятельности: проектирование, производство и испытания тепломеханического оборудования и трубопроводной арматуры для объектов атомной энергетики, нефтегазового комплекса и общего машиностроения.
Направления работы:
· изготовление клапанов сильфонных запорных (серийный выпуск с 2026 г. с сертификатом соответствия для АЭС);
· полный цикл механической обработки на станках с ЧПУ;
· аккредитованная лаборатория контроля металлов (разрушающие и неразрушающие методы контроля).
Система менеджмента: сертифицированы на соответствие требованиям ГОСТ Р ИСО 9001-2015 (ISO 9001:2015). Внедрена Производственная система «Росатом» (ПСР). Участник нацпроекта «Производительность труда».
Показатели эффективности (2025 г.):
· выручка: 1 млрд руб;
· производительность труда: 1,4 млн руб./чел. (+45,1% к 2023 г.).
Новое качество управления: путь от бережливости к логике ПСР
Старт масштабных изменений был дан в 2023 году, когда на площадке началась активная фаза работы с экспертами АНО «Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда». Однако для компании, чья продукция эксплуатируется в зоне ответственности атомных станций, локальные улучшения стали лишь разминкой перед следующим этапом – внедрением Производственной системы «Росатом» (ПСР).
За два года «ИнтерПолярис» проделал путь, который отраслевые эксперты характеризуют как «переход от инструментов к мышлению». Проведена ревизия бизнес-процессов, совпавшая по времени с расширением станочного парка и освоением новых единиц оборудования с ЧПУ. Основное внимание направлено на устранение скрытых потерь, способных в высокотехнологичном позаказном производстве занимать заметную долю полезного времени.
Результаты перенастройки нашли выражение в отчетных показателях:
· Выручка: достигла планки в 1 млрд рублей.
· Производительность труда: рост на 45,1% (с 965 тыс. рублей на сотрудника в 2023 г. до 1,4 млн рублей по итогам 2025 г.).
· Скорость процессов: время производственного цикла сокращено на 40%.
Культура чистого листа и своя система
В корпоративной среде «Росатома» бытует негласный индикатор зрелости предприятия – визуальный менеджмент и организация рабочего пространства. По свидетельству участников, во время одного из технических визитов руководитель проекта департамента развития ПСР «Росэнергоатома» Антон Слынев не сдержал профессиональной оценки: «Такой чистоты и порядка я мало у кого видел! К вам можно даже Обозова приглашать!»
Упоминание имени Сергея Александровича Обозова, заместителя гендиректора «Росатома» и главного идеолога ПСР, в подобном контексте – не просто комплимент, а признание того, что на воронежской площадке сложилась устойчивая производственная культура. Сейчас «ИнтерПолярис» не повторяет готовые шаблоны, а выстраивает собственную производственную систему на базе ПСР-инструментов, адаптированную под специфику атомного машиностроения, где цена ошибки исключительно высока.
Технологическая автономность: лаборатория полного цикла
Значимым приобретением 2025 года стало расширение возможностей лаборатории контроля металлов. Если ранее компания привлекала сторонние организации для выполнения разрушающего контроля, то теперь, успешно пройдя процедуру аккредитации, «ИнтерПолярис» замкнул цикл испытаний внутри собственного периметра.
Такое решение заметно меняет экономику и логистику проектов. Возможность самостоятельно проводить полный спектр испытаний – от неразрушающих методов до анализа механических свойств металла на разрыв – ускоряет сдачу изделий заказчику и повышает уверенность в стабильности качества. Для атомной отрасли, где сроки ввода объектов синхронизированы с государственной программой, подобный уровень автономности служит серьезным преимуществом.
Сертификация особого назначения
Завершающим этапом системной работы стало событие начала апреля 2026 года. Органом по сертификации АО «Агентство надзоров за качеством» (АО «АНК») выдан сертификат соответствия в области использования атомной энергии на серийный выпуск клапанов сильфонных запорных ТУ 28.14.13-001-13494707-2022.
Этот документ служит стандартом доверия в отрасли. Он официально удостоверяет, что продукция «ИнтерПоляриса» отвечает всем строгим требованиям безопасности (НП-071-18) и нормативным документам РФ для применения на АЭС и ядерных установках. Серийная сертификация укрепляет позиции воронежского производителя, обеспечивая надежный доступ к долгосрочным контрактам в рамках ремонтных кампаний и проектов строительства новых энергоблоков.
Справка о ООО «ИнтерПолярис»
Сфера деятельности: проектирование, производство и испытания тепломеханического оборудования и трубопроводной арматуры для объектов атомной энергетики, нефтегазового комплекса и общего машиностроения.
Направления работы:
· изготовление клапанов сильфонных запорных (серийный выпуск с 2026 г. с сертификатом соответствия для АЭС);
· полный цикл механической обработки на станках с ЧПУ;
· аккредитованная лаборатория контроля металлов (разрушающие и неразрушающие методы контроля).
Система менеджмента: сертифицированы на соответствие требованиям ГОСТ Р ИСО 9001-2015 (ISO 9001:2015). Внедрена Производственная система «Росатом» (ПСР). Участник нацпроекта «Производительность труда».
Показатели эффективности (2025 г.):
· выручка: 1 млрд руб;
· производительность труда: 1,4 млн руб./чел. (+45,1% к 2023 г.).
ГАЛЕРЕЯ
/ ВСЕ СОБЫТИЯ
